Interessante Einblicke in die Verbandsaktivitäten

Text: Jessica Nigg | Fotos: Gebäudehülle Schweiz

Am 30. Januar und 19. Februar führte Gebäudehülle Schweiz die beiden diesjährigen Informationsveranstaltungen des Verbundes Zentral beziehungsweise des Verbundes Ost durch. Für Dominik Frei, Leiter Branchenpolitik, der die beiden Zusammenkünfte mit insgesamt deutlich über hundert Teilnehmenden moderierte, ist der grösste Mehrwert dieser Anlässe das persönliche Netzwerken zwischen den Mitgliedern und Vertretern des Verbandes. «Es handelt sich hier um einen Dialog zwischen den Mitgliedern über die Sektionsgrenzen hinaus», so Frei. Daher komme auch der Begriff «regionale Info-Veranstaltungen». Diese bildeten wiederum einen interaktiven Wissenstransfer, da die Themenbehandlung persönlich vor Ort vorgebracht wurde. Als Erstes verschaffte Gebäudehülle-Geschäftsführer André Schreyer einen Überblick darüber, womit sich der Verband Gebäudehülle Schweiz befasst: Das reichte vom Rückblick auf eine erfolgreiche Teilnahme an den SwissSkills 2025 in Bern über Updates zu Themen wie Neubau 2030 oder die Energiestrategie bis hin zu Einblicken in die Kommissionsarbeiten oder den Entwicklungen des Bildungszentrums Polybau.

GAV-Verhandlungen und Aufnahmeprozess
Dominik Frei erläuterte das aktuelle Verhandlungsmandat sowie den Status Quo zum neuen GAV. Dabei galt es, Arbeitnehmerforderungen nach höherem Entgelt, mehr Urlaubstagen sowie reduzierten Arbeitszeiten mit der wirtschaftlichen Belastbarkeit der Betriebe abzuwägen. Als weiteres Thema stand der Aufnahmeprozess in die Mitgliedschaft in den Verband Gebäudehülle Schweiz auf der Agenda. «Soll ein erweitertes Verbandsgefäss geschaffen werden, das es möglich macht, dass auch erweiterte Zielgruppen wie Architekten, Planer und Energieberater Mitglied bei Gebäudehülle Schweiz werden können?» Dies stellt eine der zentralen Fragen zum Thema dar. An der Sektionspräsidentenkonferenz im November in Andermatt hatte sich eine Mehrheit der Teilnehmenden für eine entsprechende Öffnung ausgesprochen.

Image-Kampagne sorgt für Aufmerksamkeit
Chantal Huser, die Leiterin Marketing & Services, informierte die Anwesenden über den Stand der Marketing- und Kommunikationsaktivitäten. Dabei hob sie auf die erfolgreiche erste Welle der Kampagne «Grosse Berufe der Energiewende», deren Plakataktion an neuralgischen Verkehrspunkten von Strasse und Schiene ein Millionenpublikum anvisierte hervor. Ausserdem verwies Huser auf aktuelle Aktivitäten und Zukunftsprojekte. Ziel ist es, möglichst vielen Menschen die Vorteile der Branche breit sichtbar zu machen. In Zukunft soll der Kontakt zur Branche schon im Kindesalter geknüpft werden: Branchenintegration in den Unterricht, eine «Spick»-Sonderausgabe und die beliebten Pixi-Büchlein werden bei den Aktionen 2026 um eine Guerilla-Marketing-Aktion ergänzt, in der es um eine Pyramide geht. Auch in Marketing fragen spielen die Mitglieder von Gebäudehülle Schweiz eine Schlüsselrolle für die Zukunft der Branche. Ob beim Erstellen von Testimonials oder der Mitgestaltung neuer Marketingmassnahmen – die enge Zusammenarbeit ist Chantal Huser ein grosses Anliegen. In Strategiesitzungen werden die Mitglieder künftig noch stärker direkt in die Planungen einbezogen.

Energiewende kompetent umsetzen
Ebenfalls zukunftsorientiert war der Beitrag von Silvia Gemperle. Als Leiterin der Energiestrategie von Gebäudehülle Schweiz sind Beobachtung und Begleitung der Umsetzung des Marketing-Slogans «Grosse Berufe der Energiewende» ihr Spezialgebiet. Sie zeigte unter anderem auf, wie sich die energetische Erneuerungsrate im Gebäudebereich entwickelt. Ausserdem informierte Gemperle über die Voraussetzungen bezüglich der Meldeverfahren zu Fassaden-Photovoltaik-Anlagen. Als weiteren Punkt verwies die Leiterin der GH-Energiestrategie auf das Potenzial von fachgerechtem Dämmen und analysierte die Fördermassnahmen des Gebäudeprogramms mit dem Ergebnis, das sich jeder Förder-Franken mehrfach lohnt – mit und ohne Mitnahmeeffekte. Diese Analyse ist eine wertvolle Argumentationshilfe für Verbandsmitglieder. Silvia Gemperle schnitt weitere Themen an und verwies auf die Beiträge, die regelmässig in dieser Fachzeitschrift veröffentlicht werden.

Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Abgeschlossen wurden die Infoveranstaltungen jeweils mit dem Thema Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, präsentiert von Stefan Meister, dem Nachfolger von Tom van Egmond als Leiter Dienstleistungen, Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz. Er suchte nach Unterstützung beim Thema «Bauschadstoffe Flachdach auf Verdacht abklären». In Gisikon übergab Meister das Wort seinen Gästen von der Suva: Simon Erni vom Schadenmanagement und Urs Näpflin von der Präventionsberatung. Sie fokussierten sich auf ein Thema, das bei den Besuchenden auf rege Beteiligung stiess: Es ging darum, verunfallte Mitglieder während ihrer Auszeit an die Unternehmung zu binden und wieder einzugliedern, ohne Druck aufzusetzen. Die finanziellen Aspekte unfallbedingter Ausfälle und Wiedereingliederungen stiessen ebenfalls auf reges Interesse.

Austausch als wichtigster Part
So viele Informationen an den Veranstaltungen auch vom Verband an die Mitglieder flossen: Mindestens genauso bedeutend sind die Gespräche in den Pausen sowie vor und nach der Veranstaltung. «Der direkte Kontakt und Austausch mit den Mitgliederbetrieben und zwischen den Teilnehmern ist der grösste Mehrwert der Infoveranstaltungen», bestätigt auch André Schreyer.

Dominik Frei, Leiter Branchenpolitik

«Ich bin froh, gibt es diese Möglichkeit mit den Mitgliederbetrieben ins Gespräch zu kommen, und wünschte mir eine grössere Teilnahme.»

André Schreyer, Geschäftsführer